自甸柳街道办事处参与诚信示范街道创建以来,认真组织高度重视,切实推动甸柳新村街道诚信体系建设。
一是深化“红领乐居”建设。成立物业服务企业党建联盟,将社区党委、环物委、物业服务企业一并纳入,开展“诚信经营、诚信服务”活动;落实“诚信服务我监督”制度,推荐优秀党员担任物业服务企业监督员,目前共有6名优秀党员承担着监督员的职责。推荐周边具有辐射带动作用的物业,以“大联小”模式,就近将无人接管或问题突出的宿舍区纳入管理。链接红领物业联盟资源,组建“共享式”专业维修服务团队。重点向大辰、和家、中建东孚3个物业企业选派党建指导员,打造过硬党支部。建立优质物业企业储备库,用好“管家训练营”,推出4期物业精品课程,全面推行物业服务标准化。新建2个业委会,按期换届2个业委会,构建“理性发声、共同参与”良性沟通关系。建立由处级干部担任“链长”,社区、业委会、物业等多方参与的“链条”联动机制,牵头研判解决热线投诉、信访、舆情等热点难点问题。
二是激活网格治理元素。以鼎峰楼宇党群服务中心为阵地,成立专属网格驿站,发挥专属网格员服务企业职能,做到需求预知、风险预警、发展研判,精准服务助企发展。借助专业力量,深化政企合作,将市能源集团引入网格治理,打造全市首个能源安全网格共治试点,推动气暖管家进网格,建立双向借力、优势互补的隐患排查联动机制,为基层网格注入“能源动力”。
三是保障好辖区安全稳定。面向“九小场所”,推行“分类建档、动态管理、挂账销号”三步走模式,聚焦底商及住改商经营场所是否合规等八大重点问题,筑牢安全“防火墙”。强化示范带动,全力打造祥瑞路、甸新东路2条消防安全示范街。以吉祥苑菜市场为试点设立“信用+”应用场景,清理规范各类经营商户,加强对上市商品质量的监管,同时严格监管各类经营行为、秩序。面向居民群众,重点开展“五个一”面对面宣传活动,即每季度组织1次安全宣讲、器材演示,开展1批次“热心敲门”宣传行动,安装1批烟感报警器,每季度进行1次综合性消防疏散演练,组织1批次社区安全生产专题讲座,切实提升群众安全意识,点亮安全“警示灯”。
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